Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Координация деятельности Общества по безопасности в области электроэнергетики,
• Нормативно-методическое обеспечение по вопросам безопасности в области электроэнергетики,
• Контроль за работой подразделений Общества и введение отчетности по вопросам безопасности в области электроэнергетики,
• Координация деятельности Общества по безопасности в области электроэнергетики,
• Нормативно-методическое обеспечение по вопросам безопасности в области электроэнергетики,
• Контроль за работой подразделений Общества и введение отчетности по вопросам безопасности в области электроэнергетики.

Требования:

• Правила технической эксплуатации электрических станций и сетей,

Правила устройства электроустановок,

• Основные нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность в электроэнергетике,
• Назначение, принцип действия, обслуживаемого (эксплуатируемого) оборудования,
• Требования к порядку оформления и хранения оперативной документации в области электроэнергетики.

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя.
• Официальная заработная плата и полный социальный пакет.

(оплата проезда к месту отдыха и обратно и др.).

• Негосударственное пенсионное обеспечение.
• Профессиональное обучение и развитие.
• Гарантии и компенсации по Коллективному договору.

Обязанности:

• Осуществляет учет рабочего времени работников Общества.
• Осуществляет своевременное начисление заработной платы персоналу Общества.
• Осуществляет анализ заработной платы. Осуществляет подготовку базовых данных для формирования планов по ФЗП.
• Участвует в организации и проведении смотра-конкурса «Лучший по профессии». Осуществляет сбор и согласование заявок на заселение работников и персонала подрядных организаций в вахтовые общежития.
• Осуществляет сбор, формирование данных по численности и заработной плате для защиты тарифов на регулируемые виды деятельности и раскрытие этой информации по видам деятельности Общества.
• Осуществляет расчет и анализ показателей производительности труда Общества. Участвует в составлении технико-экономические показателей по труду. Формирует изменения организационной структуры подразделений Общества.
• Подготавливает и оформляет приказы и дополнительные соглашения к трудовым договорам при совмещении профессий, по исполнению обязанностей, расширению зоны обслуживания, увеличению объёма работы и иных документов в соответствии с локальными нормативными документами Общества.
• Участвует в оказании методической помощи по составлению и предоставлению документов для начисления заработной платы работникам, в разработке должностных инструкций и положений о структурных подразделениях.
• Обеспечивает ознакомление работников/кандидатов с должностными инструкциями, приказами.

Требования:

• Должен знать: законодательные и нормативные правовые акты; методические материалы по организации оплаты труда, управления производством и вопросам социального развития; трудовое законодательство; экономику труда; систему показателей по труду, методы их анализа и учета; формы и системы оплаты труда, материального и морального стимулирования; методы нормирования труда; порядок разработки нормативов по труду; квалификационные характеристики работ, профессий рабочих и должностей служащих; порядок тарификации работ, установления разрядов оплаты труда рабочим и должностных окладов служащим, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате; порядок разработки и утверждения положений о подразделениях, должностных инструкций работникам; методы и технические средства, применяемые при исследовании затрат рабочего времени, приемов и методов труда.
• Уровень владения ПК- опытный! пользователь!

Условия:

• Сбор резюме ведётся с целью формирования кадрового резерва;
• Пятидневная рабочая неделя.
• Официальная заработная плата и полный социальный пакет

(оплата проезда к месту отдыха и обратно и др.);

• Негосударственное пенсионное обеспечение;
• Профессиональное обучение и развитие;
• Гарантии и компенсации по Коллективному договору.